如何让孩子开心、家长放心、领导省心——福建西山学校幼儿园教师王小记分享
时间：2014-04-04 09:20:31 来源：
福建西山幼儿园 点击阅读数：
次 编辑：yey
在西山幼儿园工作不觉已近三个年头，回想初进幼儿园的我，再看看现在的我，经过幼儿园近三个年头与同事、领导的磨合，让我从心态到行动，都有了很大的转动。对于现负责教研组长的我，深感自己肩上的重任。在兼任班主任的工作中，虽事情繁锁，但对于自己的工作始终保持乐观的心态，就像领导常说的“低调做人，高调做事，”我再另加一条“阳光生活”。这样对孩子、对家长、对领导都是一个好的感觉。
近期，由于年检、班级六一专场节目，园长虽然要求得多，但总归是想把事情办好。对于担任教研组长兼任班主任的我，首先要做的是稳定班级师生。在稳定的基础上带头抓好班级六一专场节目。在教研工作方面做到领导交代的事情，快速反应，在班级协调好的情况下，立即上交计划，作为第一工作处理。同时要清楚领导的工作，要求的预期，也就是说事情做到什么程度才是领导期望的，而不是你认为做完了就结束了。再者在接受工作时，要学会向做阶段性回报（反馈），让领导能实时掌握实情的进度。可以在不定的地方做简短的汇报，避免越做越偏离领导的期望目标。当然在遇到问题无法处理，需要裁决时，首先自己要提出几个方案（各有哪些优缺点），让领导审查，不给领导出难题。
但最重要还是争取提高自身的工作独立性，做到凡事能独挡一面。我的具体做法是：第一，要有自己独特的见解。 第二，能够独立地承担一些重要的任务。 第三，把被同事或领导忽略的事情承担下来，尽力做到最好。
“付出是快乐的”，幼儿园教师始终坚持着一种付出和奉献，作为幼儿园的小小管理者更应该多付出，“你付出得越多，你得到的也就会越多”。“予人玫瑰，手有余香”，我想我们都理解这句话的真正内涵。用真情感动同仁，用改变影响同仁，用状态燃烧同仁，用行动带动同仁，用坚持赢得同仁。
（文/王小记，图/吕凯红）
王小记老师在和大家分享《如何让孩子开心、家长放心，领导省心》
闽公网安备 35018102000197号